Heeft u een of meerdere studerende kinderen en verrichten zij werk voor uw onderneming? Dan is het wellicht een idee om hen bij u op de loonlijst te zetten. Heeft u al personeel in dienst dan kan het loon van uw kind hierbij meegenomen worden.
Heeft u geen personeel in dienst, is uw kind minstens 15 jaar en woont nog thuis, dan kan het loon via een vereenvoudigde regeling aangegeven worden, de zogeheten KJ-regeling. Klik hier voor meer informatie over de KJ-regeling.
Let op: voor de ontvangst van studiefinanciering en kinderbijslag geldt een maximale bijverdiengrens. Zorg dat bij het verstrekken van loon aan uw kinderen u wel onder deze grens blijft.
Meer weten?
Neem dan contact op met een van de WEA-salarisadviseurs via telefoonnummer (0251) 361 960 of rechtstreeks per mail: salaris@wea-nh.nl.